Cuaca cerah di bulan Maret.Produksi penjahitan dan pengemasan di pabrik komunitas Jinhua Feima bag Co., Ltd. sudah beres, dan suara mesinnya terus menerus.Para pekerja sibuk memproduksi dan mengejar pesanan.Batch berkualitas tinggi dan dibuat dengan indahtasadalah "siap untuk pergi" dan akan diangkut ke pasar Eropa dan Amerika.
Bantu imigran untuk pindah dan mendapatkan pekerjaan
Sebagai perusahaan Tas dengan skala ekspor besar di kota, dan juga pabrik komunitas standar perdagangan luar negeri pertama di Jinhua, proyek komunitas tas Jinhua Feima dipimpin oleh Biro Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial kota pada tahun 2019 dan akhirnya menetap di Distrik Wucheng.Konstruksi dimulai pada November 2019 dan secara resmi dioperasikan pada Maret 2020, yang telah mempekerjakan lebih dari 300 orang, menetapkan tolok ukur untuk pembangunan dan pengembangan pabrik komunitas Wucheng.
Chenlimei, general manager Jinhua Feima bag Co., Ltd., telah bekerja keras di industri Tas selama lebih dari 30 tahun.Dia berkata, “dengan bantuan Biro Sumber Daya Manusia dan Keamanan Sosial Jinhua, pabrik Tas terletak di sebelah komunitas qiubin, yang merupakan komunitas relokasi terbesar di Distrik Wucheng.Karyawan pabrik adalah warga masyarakat di sini.Dengan subsidi logistik yang disediakan oleh Biro Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial yang terdaftar, sewa, air dan listrik, properti dan subsidi bantuan lainnya, biaya tenaga kerja perusahaan telah sangat berkurang, dan rumah tangga yang direlokasi juga mendapatkan pekerjaan lokal dan kehidupan yang lebih baik. .”
"Itutas kami membuat terutama dipasok ke importir global, perusahaan hadiah promosi, supermarket dan sebagainya.Oleh karena itu, persyaratan kualitas tas dan efisiensi produksi relatif tinggi.Setelah pekerjaan awal alih-alih pelatihan, karyawan dapat berlatih di tempat kerja untuk meningkatkan tingkat keterampilan mereka, dan juga mendapatkan penghasilan.Dengan peningkatan keterampilan bisnis, kami mengadopsi mekanisme insentif seperti gaji pokok, penyelesaian pekerjaan borongan dan bonus untuk merangsang karyawan 'Saya ingin hidup dengan baik Kekuatan pendorong internal 'Hari'.
“Pabrik saat ini mempekerjakan lebih dari 170 orang di masyarakat.Tahun lalu, gaji bulanan rata-rata lebih dari 3000 yuan, hingga 5800 yuan.Di sini, karyawan tidak hanya dapat merawat anak-anaknya dengan baik, tetapi juga mensubsidi keluarganya.Pekerjaannya sangat memuaskan.”Luoqingyun, direktur produksi Jinhua Feima bag Co., Ltd., berkata.
Menumbuhkan peluang baru dalam krisis dan membuka situasi baru dalam situasi yang berubah
Sejak tahun 2020, perusahaan pemrosesan perdagangan luar negeri telah menghadapi lingkungan eksternal yang kompleks dan bergejolak serta tekanan ganda untuk mengatasi epidemi.Krisis dan kesulitan saling terkait, peluang dan tantangan hidup berdampingan, dan perubahan serta harapan saling tumpang tindih.Masalah produksi seperti kenaikan biaya logistik dan pasokan bahan mentah yang buruk pernah membuat Luo Qingyun sangat "sakit kepala", tetapi dia selalu percaya bahwa dengan dukungan kuat dari pemerintah dan kebijakan yang baik, ada peluang untuk melanjutkan, bertahan, bertahan dan bertahan. bertahan hidup, dan harapan itu untuk bertahan.
“Mesin terus berjalan, personel bekerja lembur untuk mengejar kemajuan, memastikan output, mengontrol setiap proses dengan ketat, mengontrol kualitas dengan ketat, dan meningkatkan tingkat produk berkualitas tinggi.”Jinhua Feima bag Co., Ltd. mengatasi kesulitan produksi, pemrosesan, transportasi, dan sebagainya selama periode epidemi, melakukan pekerjaan dengan baik dalam melanjutkan produksi dan bekerja dengan tertib, dan memenangkan inisiatif pengembangan dalam transformasi " bahaya dan mesin” dengan tindakan praktis.
Pada bulan Desember 2021, perusahaan tersebut diakui sebagai perusahaan pabrik komunitas dalam daftar Perusahaan di atas ukuran yang ditentukan di Kota Jinhua dan pabrik komunitas yang sangat baik pada tahun 2021. Luo Qingyun berkata, “pabrik Tas fase II telah dibangun dan siap untuk produksi.Ia berencana untuk membangun proyek produksi komprehensif yang mengintegrasikan pemrosesan, pengemasan, dan ekspor produk jadi, yang akan mendorong lapangan kerja bagi penduduk sekitar.”
Tanam pohon Wutong dan tarik Phoenix.Dalam beberapa tahun terakhir, departemen sumber daya manusia dan jaminan sosial Jinhua terus meningkatkan daya tarik investasi dan penanaman pabrik komunitas, dan melakukan segala upaya untuk memberikan jaminan layanan untuk pabrik komunitas, sehingga perusahaan investasi pabrik komunitas dapat "menarik, mempertahankan, dan berkembang dengan baik" .Saat ini, pabrik komunitas berkembang di mana-mana di Distrik Wucheng, zona pengembangan, distrik Yiwu, dan Distrik Baru Jinyi, menyediakan saluran yang luas bagi orang-orang untuk mendapatkan pekerjaan penuh di sekitarnya.
Waktu posting: Jul-21-2022